Изменился бланк справки о среднем заработке!

Сведения о среднем заработке необходимы специалистам кадровых центров для правильного расчета и начисления пособия.

Через единую цифровую платформу «Работа России» выгружаются автоматически все данные о последнем месте работы, периоде работы и заработной плате.

Работодатель рассчитывает средний заработок, а гражданин предоставляет в кадровый центр справку о среднем заработке на бумажном носителе в исключительных случаях:

- если работница была в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком в течение 12 месяцев до увольнения;

- если работник  не отработал хотя бы один полный месяц в пределах 12 календарных месяцев перед увольнением по последнему месту работы

Справка о среднем заработке также предоставляется военнослужащими.

Новую форму справки применяется с 11 февраля 2025 года. При этом порядок расчета среднего заработка для пособия по безработице не изменился. Он утвержден Приказом Минтруда от 13.02.2024 N 57н — С 01.04.2024 рассчитывать средний заработок для пособия по безработице нужно по правилам Минтруда.

Информация для работодателей: Справка о среднем заработке для пособия по безработице нужно оформлять на новом бланке Приказ Минтруда от 27.11.2024 N 637