Двадцать один школьник познакомился с работой Красногвардейского кадрового центра

Семиклассников встретила начальник кадрового центра Татьяна Лесникова. Она рассказала им о том, какие изменения произошли в процессе модернизации, а также о том, что здание кадрового центра является памятником культурного наследия. 

Ведущий инспектор  Юлия Артощенкова провела для ребят экскурсию по Кадровому центру. Специалист показала, как используются цифровые технологии в работе кадрового центра, проинформировала об основных направлениях работы специалистов. Ребятам рассказали, каким образом центр занятости помогает людям не только найти подходящую работу, но и получить необходимые знания и навыки благодаря обучающим курсам.

Учащихся провели по всем локациям современного кадрового центра и рассказали об организации работы каждого специалиста.

В ходе экскурсии ребята познакомились с понятиями «соискатель», «работодатель», «вакансия», узнали о количестве работодателей и вакантных рабочих мест на территории Красногвардейского района.

Также ребята получили информацию о мерах поддержки несовершеннолетних граждан, которые оказывает Красногвардейский кадровый центр. Специалисты подробно рассказали, как правильно составить резюме и подать заявление на временное трудоустройство на единой цифровой платформе «Работа России», ведь некоторым учащимся  в текущем году только исполнилось 14 лет и они будут трудоустраиваться впервые.

В зале групповых занятий ребята посмотрели ролик о новых возможностях кадровых центров и  о необычных и удивительных профессиях. Для закрепления полученных знаний школьникам раздали информационные буклеты.